Další úspěšné dokončení nemovitostní transakce a financování projektu

S potěšením oznamujeme dokončení právního poradenství v další významné nemovitostní transakci. V rámci tohoto projektu jsme poskytovali komplexní právní podporu, která zahrnovala právní due diligence, přípravu úvěrové a akviziční dokumentace, podporu při zajišťování veřejnoprávních aspektů týkajících se přípravy území a následné vypořádání transakce. Během transakce se podařilo úspěšně převést více než 40 pozemků různých vlastníků, na kterých je plánována výstavba až 25 rodinných domů. Tyto pozemky mají strategickou polohu a nachází se v oblíbené rezidenční lokalitě nedaleko Prahy.

Naše práce tím však nekončí. Náš tým bude zajišťovat i právní podporu klienta při jeho postupném exitu z projektu. Věříme, že proces exitu je stejně důležitý jako samotná akvizice, a naše role tak bude spočívat i v zajištění plynulého přechodu do další fáze projektu. Na právním poradenství se podílí Pavel Široký a Pavel Vejmola.

Rádi bychom využili této příležitosti a poděkovali našim klientům za jejich důvěru a přejeme jim mnoho štěstí při realizaci tohoto ambiciózního projektu.

Další články

LEGAL ALERT – duben 2026

VÝBĚR Z PRÁVNÍCH AKTUALIT Nepište skrytá ujednání do spotřebitelských smluv! Nejvyšší soud potvrdil, že ke smluvní klauzuli, která vylučuje právo spotřebitele odstoupit od distančně uzavřené smlouvy nelze přihlížet, pokud je formulována nepřehledně,

LEGAL ALERT – březen 2026

VÝBĚR Z PRÁVNÍCH AKTUALIT Velké změny v oblasti odpovědnosti za vadu výrobků Oblast odpovědnosti za vady výrobků stojí na prahu nejvýznamnější transformace za poslední čtyři desetiletí. Změny reagují na technologický vývoj, rozmach

LEGAL ALERT – únor 2026

VÝBĚR Z PRÁVNÍCH AKTUALIT Příspěvek na penzijní připojištění jako součást mzdových podmínek Nejvyšší soud tímto rozhodnutím zásadně rozšířil ochranu dočasně přidělených zaměstnanců. Potvrdil, že příspěvek na penzijní připojištění není jen dobrovolným

LEGAL ALERT – leden 2026

VÝBĚR Z PRÁVNÍCH AKTUALIT Změny v pracovním právu v roce 2026 Nové legislativní změny pro rok 2026 se zaměřují především na digitalizaci státní správy a omezení daňových optimalizací. Pro zaměstnavatele to znamená nejen